Czytelnia: ostatnio na blogu
Ryzykowna potrzeba?
Kiedy podajemy jej nazwę na warsztatach, uczestnicy trochę jakby się usztywniają. - Potrzeba rewanżu (odwetu) – mówię, jakbym zapowiadała wejście na scenę kolejnej gwiazdy. Rozmowy na sali cichną, niektórzy z zaciekawieniem zadzierają głowy. Czekają na wyjaśnienie....
Korporacja czy Urząd? Dwaj giganci rynku pracy w pojedynku na absurdy i zalety!
Korporacja czy Urząd? Dwaj giganci rynku pracy w pojedynku na absurdy i zalety! Zastanawiasz się, gdzie rozwiniesz skrzydła — w korporacyjnej dżungli czy może w spokojnym urzędowym gaju? Obie ścieżki mają swoje plusy i minusy, a wybór między nimi to jak decyzja, czy...
Asertywność: moje-twoje
„ASERTYWNOŚĆ – DROGA DO WSPÓLNEJ WYGRANEJ” „Jeżeli masz wątpliwości, czy dane zachowanie jest asertywne, sprawdź, czy choćby odrobinę zwiększa ono Twój szacunek do samego siebie. Jeżeli tak – jest to zachowanie asertywne. Jeżeli nie – nie jest ono asertywne” Herbert...
Motywowanie przez wartości
Elegancja zamiast pieniędzy Rozmowa z Beatą Stępniak, dyrektorem z firmy Meritum Consulting, specjalistką zarządzania zasobami ludzkimi Zdaniem prof. Tadeusza Oleksyna z SGH, w Polsce co najmniej od pół wieku prowadzona jest polityka niskich płac realnych; tyle tylko,...
FRIS® misja! Jak zbudować skuteczny zespół?
Beata Stępniak-Furkałowska „Moim biznesowym wzorcem jest zespół The Beatles. Składał się on z czterech mężczyzn, którzy nieustannie pilnowali siebie nawzajem. Dodatkowo balansowali swoje niedoskonałości, co w efekcie sprawiało, że jako zespół byli świetni, a w...
NLP w zarządzaniu i komunikacji
Czym jest NLP? Na początek rozszyfrujmy skrót Neuro Lingwistyczne Programowanie. Neuro – związane jest z faktem, że wszystkie nasze zachowania wypływają z neurologicznych procesów. Odbieramy otaczający nas świat za pomocą 5 zmysłów: wzroku, słuchu, smaku, węchu,...




